一个月的考核期到了，马华和余万里拿着各自的成果，来到了何雨柱办公室。
何雨柱拿着他们的成果一看，发现两饶工作产量居然是相同的，不过订单上的订购量，是余万里赢了，于是何雨柱开口道。
“谈谈你们这些个日子，有什么感受？”
余万里整理了下思绪，开口道。
“我认为厂子的发展最重要是人才，各个部门必须想方设法留住人才，现在经济全面开放，未来的发展离不开人才！”
“我认为搞好关系最重要，毕竟订单都是其他厂子给的。我这一个月，就遇到过这种情况，在面对两个实力相同的单位时，他们会选择关系好的那一家。”
何雨柱点点头，开口道。
“你们两个都不错，不过余万里想得更加长远，一个厂的发展离不开人才。你们试想一下，一个熟手和一个生手，他们的产能肯定不一样。
不过现在各式各样的工厂，都在私有化，以后竞争更加激烈，合理的公关，搞好关系也是必须要做的。
现在我宣布………”
“咚咚！”
就在何雨柱想要宣布任命时，他办公室的门被人敲响了，余万里起身去开门，发现门外有好几个不认识的人。
何雨柱起身望去，发现是赵刚带着几个人在等候，何雨柱连忙迎了出去，赵刚握住何雨柱的手，开口道。
“柱子，我们私底下谈谈！”
“好的，你们先出去吧！”
马华和余万里走了出去，然后关上了门，这时赵刚开门见山道。
“柱子，有件事真是不好意思跟你！”
“什么事？”
“就是关于认命的事情，上面听你又成立了华夏洁卫，担心你无暇顾里红星轧钢厂的工作，所以……”
“所以什么？”
何雨柱猜到了几分，赵刚亲自上门，明红星轧钢厂的领导架构要调整了。
赵刚叹了一口气，开口道。
“柱子啊！看到外面那几个人吗？他们是上面派来空降的，你今就要被开除了！”
“开除？！就算我不能占着几个位置，也不能算是开除嘛？”
“上面，你从公到私，如果不走个过场，处罚一下的话，就可能引起全国学习的热潮。试想一下，全国的国企都谋取高利益，那岂不是全部乱套了！”
“那好吧！我被开除没关系，那我选择的接班人，上面总要考虑一下吧！”
“这个我也提过，但是接任你工作的姚双庆，他反应，为了更好的开展以后的工作，就必须拉起自己的领导班子！”
“那我这一个月对马华和余万里的考核白做了？话回来，这姚双庆和姚杰是不是有什么关系？”
赵刚点点头，何雨柱捏紧了拳头，红星轧钢厂还是回到了姚家手里。
华夏安保和华夏洁卫，以后的目标是国际化公司，至于红星轧钢厂以后会因为城市规划搬迁，一步步没落。
其实何雨柱也不是很在乎这些，只是不能容忍他们把自己当猴耍，一个月前的态度模棱两可，现在直接来个釜底抽薪。
何雨柱不免有些遐想，以后自己这两家公司不会又被套路了吧，看来以后要到海外注册分公司，把国内业务和海外业务分离开。
何雨柱见事情已经无法挽回，于是开口道。
“既然他们都升不了，我也被开除了，那我提一个条件怎么样？”
“你！”
“我要带一套班子走，给姚双庆让路！”
“那好吧！给你一时间！”
“嗯！”
赵刚完就走了出去，带着那些人去参观红星轧钢厂，这时马华和余万里走了进来，何雨柱开口道。
“我恐怕要食言了？”
“怎么回事啊？师父？”
“我被上面开除了！”
“什么？！”
马华和余万里当场震惊了，何雨柱这十年来一心一意提干生产，现在居然卸磨杀驴，他们两人对这个结果都很不满意，于是马华开口道。
“师父，他们这群人也太过分了，真是鸟尽弓藏！再现在还没到红星轧钢厂失去价值的时候吧？”
“对啊！厂长！我真替你不值，这些人居然来摘桃子，要不我们让工人一起罢工？！”
“没必要！我现在问你们一件事，愿意跟我一起干吗？”
“愿意！”
“愿意！”
何雨柱点点头，开口道。
“我现在在外面成立了两个公司，华夏安保和华夏洁卫！”
“太好了师父！我们跟你干了，我就干食堂！”
“对，厂长我还干保卫，给你看大门都值！”
何雨柱当然不会让他们干那些杂事，于是开口道。
“我打算把华夏安保交给余万里和李伟，华夏洁卫交给马华你！”
“那我们不是直接当老板了？”
“肯定啊！跟着我师父混，保证吃香的喝辣的！”
何雨柱对两人很放心，忠心可嘉，于是开口继续道。
“你们回去！问下下面的人，愿意跟我们走得就带上，期限就是今下午！”
“好呢！”
两人离开了办公室，何雨柱又让人把李伟叫了过来，李伟一进门就开口道。
“哥你找我什么事？”
“是这样的，红星轧钢厂我准备离开了，想带你去我的公司！”
“你的公司？哥你什么时候开公司了？”
“刚开不久，我开了一间华夏安保，专门负责培养保安，然后外派出去。这些人都是退伍军人，基本上不用怎么训练！”
“可以啊！这工作更具挑战性，不用每守着这一亩三分地！”
“那是，以后保证让你海阔高任鸟飞！”
“什么时候开始？”
“就明吧！我那边已经准备差不多了，直接开始接手就行了！”
李伟点点头，又和何雨柱闲聊了几句，就去帮助余万里他们招揽人才了。
等到下午的时候，马华和余万里就把名单给拿了上来，基本上都是何雨柱时期的老人，刘岚居然也要跟她走，看来她挺有眼光的。
既然离开的人确定了，何雨柱就把他们名字整理成册，然后让他们开始准备各自岗位的材料，准备明交接。
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